Hvordan komplimentere noen: 12 trinn (med bilder)

Innhold

Trinn
Tips
Advarsler

Det føles godt å få et kompliment. Komplimenter skaper positive følelser fordi noen la merke til noe ved deg som de syntes du fortjener ros for. Komplimenter er viktige komponenter i sosial atferd og er også nyttige verktøy for å starte samtaler. For noen er det å gi komplimenter en ubehagelig foretak på grunn av usikkerhet. Hvis du også føler denne frykten, start med trinn 1 for å lære hvordan du gir komplimenter på riktig måte.

Trinn

Del 1 av 3: Komplimenter på riktig måte

Bilde med tittelen Compliment People Step 1

1. Vær oppriktig. Hvis du gir komplimenter du ikke mener, legger folk nesten alltid merke til det. Hvis du virkelig mener det du sier, er det mye større sannsynlighet for at de tror deg og føler seg bra med det du sier.

Prøv å se noen i øynene når du gir dem et kompliment. Dette er med på å vise at du mener det du sier.

Bilde med tittelen Få en fyr til å snakke med deg Trinn 05

Å være spesifikk med komplimentet ditt vil også få det til å høres mer oppriktig ut. For eksempel ved å si, "Den genseren ser bra ut på deg" høres ikke på langt nær så morsomt ut som "Øynene dine vil gnistre når du bruker den fargen ".

Bilde med tittelen Compliment People Step 2

2. Vær respektfull. Sørg for at det du sier til noen ikke er støtende, selv om du "det er ment som et kompliment". Hvis komplimentet ditt er basert på noens rase eller fysiske utseende, så tråkker du farlig territorium. Hvis komplimentet ditt kommer med en kvalifikasjon (f.eks. "du ser vakker ut...for en..."), da bør du holde det for deg selv.

For eksempel å fortelle en kvinne at hun ser vakker ut når hun bruker sminke (som betyr at hun ikke er vakker uten det). Et annet eksempel kan være en rasist "kompliment" være, som si, han er smart "for en utlending".

Bilde med tittelen Compliment People Step 3

3. Tid komplimentene dine nøye. Det er komplimenter som ikke passer i visse situasjoner. Før du komplimenterer noen, sørg for at du vet hva som skjer.

For eksempel å komplimentere en kvinnelig kollega for utseendet hennes etter å ha holdt en presentasjon er kvinnefiendtlig og ignorerer det harde arbeidet hun legger ned.

Når du komplimenterer noen for å ha gjort noe veldig bra, for eksempel å lage et godt måltid eller gi en flott presentasjon, prøv å gjøre det til rett tid og foran alle. Vitner bekrefter et kompliment og viser mottakeren et tegn på respekt.

Bilde med tittelen Compliment People Step 03Bullet02

Bilde med tittelen Compliment People Step 4

4. Ikke gjør det slik at det handler om deg selv. Dette fremstår som veldig selvsentrert og som om du bare komplimenterte den andre personen som fisket etter komplimenter til deg selv eller for å la samtalen fokusere på deg selv.

For eksempel, ikke si noe sånt som, "Du fullførte det prosjektet fantastisk forrige uke. Det kunne jeg aldri ha gjort. Jeg er virkelig ikke god til det."

Del 2 av 3: Finn noe å komplimentere med

Bilde med tittelen Compliment People Step 5

1. La øyeblikket bestemme det. Den beste måten å sikre at du fremstår som ekte er å komplimentere noen når den positive tanken dukker opp. I bunn og grunn hva det kommer ned til: si hva du synes! Hvis du vil si noe hyggelig til noen, bare gjør det og ikke planlegg det.

Bilde med tittelen Compliment People Step 6

2. Fokuser på ting de har kontroll over. Komplimenter ting de kan kontrollere (som personlighet, prestasjoner osv.). Dette hjelper dem til å føle seg trygge under de positive tilbakemeldingene, i stedet for å bekymre seg for å miste den ene tingen andre anser som verdifull.

For eksempel: "Jeg elsker hvordan du takler barn. du er så tålmodig!" eller "Du gjorde en god jobb med den plakaten! Jeg fortsetter å se på det!"

Bilde med tittelen Compliment People Step 7

3. Fokuser komplimentet på personen. Du vil komplimentere personen, ikke noe. For eksempel, "Du ser fantastisk ut i den genseren!" er bedre enn, "Den genseren ser flott ut på deg."

Bilde med tittelen Compliment People Step 8

4. Se etter ting den andre setter pris på. Hvis du prøver å gjøre opp et kompliment for noen, se etter noe personen verdsetter. Tenk tilbake på andre samtaler og hva personen har snakket om, eller ta hensyn til dem i fremtiden.

For eksempel, hvis du legger merke til at kjæresten din ser misunnelig ut på en annen kvinne og sier at hun også vil se slik ut, fortell henne at du synes hun ser bra ut og ikke en gang la merke til den andre personen.

Bilde med tittelen Compliment People Step 9

5. Se etter noe som den andre personen har problemer med. En annen indikator du kan se etter er noe noen sliter med. Hvis den personen prøver å gå ned i vekt, ros hvor hardt de jobber og besluttsomheten (men ikke selve vekttapet). Hvis det er lagt ned mye arbeid i en rapport, ros den andre for kvaliteten.

Del 3 av 3: Spesifikke situasjoner

Bilde med tittelen Compliment People Step 10

1. Gi komplimenter til en fremmed.

Unngå å gi for åpenbare komplimenter, for eksempel komplimenter om utseende.
Komplimenter for ting de tydeligvis er veldig stolte av, for eksempel en fin kåpe, en godt vedlikeholdt bil eller et håndlaget tilbehør.
Komplimenter handlingene deres etter å ha vært vitne til dem, for eksempel etter å ha sett dem være veldig hyggelige mot en kasserer. Dette gjør det mindre skummelt og rart.

Bilde med tittelen Finn en unnskyldning for å snakke med forelskelsen din (for jenter) Trinn 04

Eksempel: "Det er flott at du var så snill mot den mannen. Det er ikke lett å være tålmodig i en slik situasjon. Jeg er virkelig imponert over hvordan du taklet det."

Bilde med tittelen Compliment People Step 11

2. Komplimenter en potensiell elsker.

Ikke forvent et kompliment tilbake. Bare fordi du er hyggelig mot noen, betyr det ikke at personen skylder deg noe. De er ikke engang forpliktet til å føle seg smigret av komplimentet ditt.

Bilde med tittelen Deal With a Bad Kisser Step 13

Komplimenter handlingene dine. I et forhold kan det ofte være mer effektivt å gjøre noe hyggelig for den andre enn å si noe hyggelig til den andre.

Bilde med tittelen Compliment People Step 11Bullet02

Noen ganger er det nok å fortelle den andre hvor attraktive du finner dem. Spesielt hvis dere allerede har noe sammen.

Bilde med tittelen Deal With a Bad Kisser Step 06

Eksempel: "Jeg elsker smilet ditt. Solen vil skinne gjennom."

Bilde med tittelen Compliment People Step 12

3. Gi en kompliment til en kollega.

Hold dette innenfor grensene. Et litt merkelig kompliment kan forårsake alle slags problemer. Bruk bestemortesten: hvis du ikke ville fortelle det til bestemoren din, ikke si det til kollegaen din.

Bilde med tittelen Compliment People Step 12Bullet01

Fokuser hovedsakelig på komplimenter for arbeidet som er utført. Dette kan bidra til å unngå pinlige situasjoner.

Komplimenter den andre foran teamlederen. Dette viser ikke bare at du mener det, men også at du tror de kvalifiserer for en større belønning.

Eksempel: "Hei Henk, så du hvordan Sally handlet med den kunden? Det var noe å være stolt av. Et av de beste eksemplene på kundeservice jeg noen gang har sett."